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justiça inclusiva

"É necessário continuar desenvolvendo linhas de ação adequadas para a incorporação, integração e desenvolvimento das pessoas com deficiência no setor jurídico"
Imagem tirada durante a apresentação

Ontem Cristina Jiménez SavuridoPresidente de Fide participou do curso “Justiça Inclusiva”,  um curso de verão organizado no âmbito do Curso de Assistente Jurídico da Universidade Rey Juan Carlos e da Fundação Esfera, com o qual o GT de capacidade DI de Fide colaborar intensamente.

Durante a apresentação, o trabalho que vem sendo realizado desde Fide e Grupo de Trabalho de Di-Capability sobre a promoção de medidas inclusivas que permitem que as pessoas com deficiência se integrem no setor jurídico e desempenhem funções valiosas. Este grupo, co-liderado por Fernando Bazán, Margarita Fernández, Ana Higuera e Cristina Jiménez, tem um compromisso efetivo e real com pessoas com deficiência

En DI CAPACIDADE (grupo de trabalho de boas práticas sobre deficiência em empresas profissionais) continuamos buscando alianças estratégicas com Universidades. Nosso objetivo é encontrar os melhores talentos diversos ou com diferentes habilidades para favorecer sua incorporação profissional no setor jurídico.

Se você trabalha em serviços de atendimento ou orientação estudantil, seja qual for a Universidade, e se interessa por este projeto, queremos conhecê-lo. Entre em contato com a coordenadora do grupo, Emilia Malacalza.

Este grupo de trabalho é composto por uma série de profissionais que concordaram com a necessidade de desenvolver linhas de ação adequadas para a incorporação, integração e desenvolvimento de pessoas com deficiência em escritórios de advocacia.

Após a publicação do Guia de Boas Práticas para a Incorporação e Desenvolvimento Profissional de Pessoas com Deficiência em Escritórios de Advocacia último Junho, continuamos as sessões de trabalho en Fide, com os escritórios que compunham o Guia junto com as novas empresas que o assinaram.

A atividade deste curso 2021 2022 centrou-se na construção de uma ponte efetiva entre o URJC e os escritórios de advocacia para a realização de práticas pelos alunos.

Realizámos sessões de trabalho conjunto para conceber conteúdos, atividades, sessões de coaching.

O resultado tem sido um sucesso. E acima de tudo, pode ser aplicado em mais escritórios, empresas de assessoria jurídica e outras instituições.

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